3 апреля, во вторник, в 20:00 на этой странице состоится вебинар с Анатолием Баляевым, где главный эксперт по спиральной динамике в России расскажет, как понимание законов развития людей и компаний помогает видеть, что происходит в компании, более эффективно взаимодействовать с партнерами и сотрудниками и находить ресурсы для развития. Чтобы принять участие…
Эта статья случилась ответом на вопрос Олеси Куницыной, участницы образовательной программы «Новое эволюционное мышление». Всем доброго дня! @Анатолий Баляев, не получилось задать вопрос во время вебинара, но может быть здесь прокомментируете. Если фиолетовый — это о традициях, о связях, о чувстве долга, то как вы оцениваете его звучание в современном…
Когда вы в качестве первопроходца предвидите новые возможности своего бизнеса, открываете творческие стороны своих сотрудников, создаёте условия для качественной трансформации всей работы, это может выглядеть со стороны как яркое и увлекательное путешествие в неизведанные зелёные земли, полные прекрасных даров. Но кому как ни вам знать, что вместе с радостью от…
Эта сказка писалась пять лет в поездах, в ожиданиях, в паузах. Она где-то иронично, а где-то серьёзно перекладывает на новый лад известную всем историю А.С.Пушкина «Сказка о рыбаке и рыбке». Но только теперь сюжет развивается вокруг эволюции сознания — снова и снова возвращаясь к океану, человек получает новые способы смотреть…
Эта сказка писалась пять лет в поездах, в ожиданиях, в паузах. Она где-то иронично, а где-то серьёзно перекладывает на новый лад известную всем историю А.С.Пушкина «Сказка о рыбаке и рыбке». Но только теперь сюжет развивается вокруг эволюции сознания — снова и снова возвращаясь к океану, человек получает новые способы смотреть…
В современном мире любой успешный тренд покрывается густой пеленой мемов, люди начинают ожидать от него волшебных решений — а потом разочаровываются. Agile — не исключение. Между тем, он появился в IT как средство решение конкретных управленческих задач, с которыми не справился классический менеджмент, и за 15+ лет развития доказал свою…
В книге Фредерика Лалу представлены интереснейшие вдохновляющие кейсы самоорганизации. Но, по сути, это – единичные случаи, зависящие от «продвинутости» их основателей. Кроме того, случай AES Corporation и сворачивание там самоорганизации на фоне кризиса, вызванного Enron, показывает, что функционирование подобных компаний, демократия и самоуправление на уровне менеджмента (corporate management) нуждаются в…
